Motivation der Mitarbeiter*innen

Rund 85% aller Arbeitnehmer*innen kennen die Ziele ihres Unternehmens. Dies ist das Ergebnis einer Studie der Work-Management Plattform Asana. Trotzdem scheint es den Mitarbeiter*innen schwerzufallen einen Zusammenhang zwischen ihren täglichen Arbeitsaufgaben und den Unternehmenszielen zu sehen. Denn rund 59% der Befragten geben an, dass sie nicht immer verstehen wie ihre Arbeit die Unternehmensziele beeinflussen. Die Studie zeigt, dass das negative Verständnis Auswirkungen auf die Motivation hat. Weiterhin wirkt sich die Einstellung auch auf die Produktivität und das Engagement der Befragten aus.

Ihr Christoph H. Honig – Beratung für den Buchhandel